11月14日，三東筑工舉行生產(chǎn)質(zhì)量技能大賽。本次生產(chǎn)質(zhì)量技能大賽由生產(chǎn)部主辦，技術(shù)質(zhì)量部協(xié)辦，5個隊伍共20名員工圍繞支模、定位、綁扎等展開了激烈的角逐。為了能在比賽中取得好成績，他們中有的員工放棄休息時間勤學(xué)苦練；有的員工刻苦鉆研尋求竅門和技巧；有的員工主動提出優(yōu)化方案，改進(jìn)作業(yè)方法。都想在本次競賽中一爭高下，展露風(fēng)采，體現(xiàn)價值。

自10月15日開始的質(zhì)量月以來，涌現(xiàn)了一批技能扎實過硬、手法熟練快捷、質(zhì)量穩(wěn)定可靠的技術(shù)能手，其中以劉振、黃運(yùn)鑫為主的一組、三組在本次比賽中用時最短，質(zhì)量最好，表現(xiàn)突出、不負(fù)眾望。不僅為員工技能提升做出了榜樣，也為標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)化提供的了參考。

為全面提高員工質(zhì)量意識，做到人人參與、人人想辦法，公司在車間門口設(shè)立了意見箱，深入挖掘影響公司產(chǎn)品質(zhì)量的一切因素，以實名制形式向公司提出正面改進(jìn)意見、小工裝、技術(shù)改造方案等合理化建議，公司將對可實施的合理化建議，根據(jù)實施后取得成果大小，進(jìn)行獎勵。